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✓ Les objectifs
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- Introduction générale à la durabilité pour la bijouterie-joaillerie
- Sensibilisation aux enjeux et défis actuels
- Identification d’améliorations possibles pour l’entreprise
- Contribution à la démarche de durabilité de son entreprise
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✓ Les publics et prérequis
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PRÉ-REQUIS
Aucun pré-requis nécessaire. Connaissances de la bijouterie-joaillerie et notions de durabilité sont un atout.
PUBLIC
- Toute personne souhaitant acquérir ou compléter ses connaissances en matière de durabilité dans le secteur de la bijouterie-joaillerie
- Nouvel arrivant dans l’entreprise ou le secteur et collaborateur expérimenté
- Membre de la direction, manager et spécialiste opérationnel
- Toutes les entreprises du secteur de la bijouterie-joaillerie :
- Maisons et groupes de joaillerie
- Marques et groupes de distribution, boutiques et points de vente
- Ateliers de production et de sous-traitance de composants et produits finis, ateliers de services tels que sertissage et polissage
- Négociants en diamants, pierres précieuses et semi-précieuses
- Affineurs de métaux et fondeurs
- Laboratoires
- Auditeurs
- Toutes les fonctions : durabilité / RSE, achats et approvisionnement, ressources humaines, santé-sécurité-environnement, vente (distribution et client final), marketing, communication, création, finance, production, recherche et développement, service client
ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP
Le programme
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Points clés
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Séquence 1 :
Enjeux et défis
- Enjeux globaux de durabilité
- Changement climatique
- Perte de biodiversité
- Diminution des ressources naturelles
- Droits humains et conditions de travail
- Initiatives importantes de durabilité
Séquence 2 :
Entreprise durable
- Définition
- Bénéfices
- Vision, mission, valeurs, business model
- Parties prenantes
- Mesure de la durabilité
- Communication
Séquence 3 :
Impacts de la bijouterie-joaillerie et pistes d'amélioration
- Impacts sociaux et environnementaux
- Engagement avec les parties prenantes
- Amélioration des opérations directes
- Amélioration dans les chaînes d’approvisionnement amont et aval
- Empreinte carbone et décarbonation
Séquence 4 :
Démarche de durabilité
- Priorités pour l’entreprise
- Stratégie de durabilité
- Objectifs d’amélioration
- Plan d’actions
- Suivi des progrès
- Gouvernance
- Leadership pour favoriser le changement
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✓ L'essentiel du parcours
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INTERVENANT
- Didier Théraulaz, fondateur de la société BetterImpact, conseiller aux entreprises pour améliorer leurs performances et leur réputation grâce à la durabilité
- 25 ans de carrière dans l’horlogerie-joaillerie
- Ancien membre de la direction de Piaget, Directeur CSR et Corporate Affairs
- Ancien vice-président du RJC (Responsible Jewellery Council)
MÉTHODES ET MOYENS PÉDAGOGIQUES
- Combinaison d’apports théoriques, exemples, échanges, questions-réponses, exercices individuels et en groupe
- Prise de notes personnelles
MODALITÉS D’ÉVALUATION
- Chaque participant complétera un formulaire d’évaluation à l’issue de la formation
- Attestation de fin de formation
DÉLAI D’ACCÈS
Durée estimée entre la demande du bénéficiaire et le début de la prestation = 3 jours
Prochaines sessions
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* Le prix des formations peuvent varier suivant les intervenants.
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