| Formation spécifique

DURABILITÉ POUR LA BIJOUTERIE-JOAILLERIE Les défis de la durabilité et les pistes d'amélioration

✓ Les objectifs

Introduction générale à la durabilité pour la bijouterie-joaillerie
Sensibilisation aux enjeux et défis actuels
Identification d’améliorations possibles pour l’entreprise
Contribution à la démarche de durabilité de son entreprise

✓ Les publics et prérequis

PRÉ-REQUIS

Aucun pré-requis nécessaire. Connaissances de la bijouterie-joaillerie et notions de durabilité sont un atout.

PUBLIC

Toute personne souhaitant acquérir ou compléter ses connaissances en matière de durabilité dans le secteur de la bijouterie-joaillerie
Nouvel arrivant dans l’entreprise ou le secteur et collaborateur expérimenté
Membre de la direction, manager et spécialiste opérationnel
Toutes les entreprises du secteur de la bijouterie-joaillerie :
- Maisons et groupes de joaillerie
- Marques et groupes de distribution, boutiques et points de vente
- Ateliers de production et de sous-traitance de composants et produits finis, ateliers de services tels que sertissage et polissage
- Négociants en diamants, pierres précieuses et semi-précieuses
- Affineurs de métaux et fondeurs
- Laboratoires
- Auditeurs
Toutes les fonctions : durabilité / RSE, achats et approvisionnement, ressources humaines, santé-sécurité-environnement, vente (distribution et client final), marketing, communication, création, finance, production, recherche et développement, service client

ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP

Le programme

Points clés

Séquence 1 :

Enjeux et défis

Enjeux globaux de durabilité
Changement climatique
Perte de biodiversité
Diminution des ressources naturelles
Droits humains et conditions de travail
Initiatives importantes de durabilité

Séquence 2 :

Entreprise durable

Définition
Bénéfices
Vision, mission, valeurs, business model
Parties prenantes
Mesure de la durabilité
Communication

Séquence 3 :

Impacts de la bijouterie-joaillerie et pistes d'amélioration

Impacts sociaux et environnementaux
Engagement avec les parties prenantes
Amélioration des opérations directes
Amélioration dans les chaînes d’approvisionnement amont et aval
Empreinte carbone et décarbonation

Séquence 4 :

Démarche de durabilité

Priorités pour l’entreprise
Stratégie de durabilité
Objectifs d’amélioration
Plan d’actions
Suivi des progrès
Gouvernance
Leadership pour favoriser le changement

✓ L'essentiel du parcours

INTERVENANT

Didier Théraulaz, fondateur de la société BetterImpact, conseiller aux entreprises pour améliorer leurs performances et leur réputation grâce à la durabilité
25 ans de carrière dans l’horlogerie-joaillerie
Ancien membre de la direction de Piaget, Directeur CSR et Corporate Affairs
Ancien vice-président du RJC (Responsible Jewellery Council)

MÉTHODES ET MOYENS PÉDAGOGIQUES

Combinaison d’apports théoriques, exemples, échanges, questions-réponses, exercices individuels et en groupe
Prise de notes personnelles

MODALITÉS D’ÉVALUATION

Chaque participant complétera un formulaire d’évaluation à l’issue de la formation
Attestation de fin de formation

DÉLAI D’ACCÈS

Durée estimée entre la demande du bénéficiaire et le début de la prestation = 3 jours

Prochaines sessions

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